În câteva cuvinte
Administrația Trump propune o nouă regulă care ar facilita concedierea a mii de angajați federali, reclasificându-i ca angajați «la discreție». Această măsură este văzută ca o încercare de a reduce dimensiunea guvernului și de a exercita un control mai mare asupra acestuia.
Administrația Trump face progrese în eforturile de a facilita concedierea angajaților federali
Administrația Trump avansează cu eforturile de a facilita concedierea unor angajați federali, ca parte a demersului său de a reduce dimensiunea guvernului federal și de a exercita un control mai mare asupra acestuia. Vineri, Oficiul pentru Managementul Personalului (OPM) a propus o regulă de reclasificare a zeci de mii de funcționari publici de carieră ca angajați «la discreție», a anunțat Casa Albă într-o declarație. Eliminarea protecțiilor funcției publice ar face concedierea angajaților mai ușoară.
Casa Albă a declarat că regula propusă va aborda «angajații federali iresponsabili, care determină politicile și care își pun propriile interese înaintea celor ale poporului american».
Președintele Trump și aliații săi, inclusiv miliardarul Elon Musk, au declarat că doresc să «dezmembreze birocrația guvernamentală», pe care o critică drept un «stat profund», și să elimine ceea ce Trump a numit «birocrați corupți». Aceștia au susținut, fără a prezenta dovezi, că guvernul este plin de angajați corupți și de angajați inexistenți. Trump a susținut mult timp că administrația sa ar trebui să aibă o mai mare flexibilitate în numirea persoanelor care îi vor îndeplini cu fidelitate agenda și în concedierea celor care nu o fac.
«Dacă acești angajați guvernamentali refuză să promoveze interesele politice ale președintelui sau se angajează într-un comportament corupt, nu ar mai trebui să aibă un loc de muncă», a scris Trump într-o postare despre regula propusă pe platforma sa Truth Social vineri.
Efortul de a elimina protecțiile funcției publice pentru unii angajați a început în prima zi a lui Trump înapoi în funcție, cu un ordin executiv de reinstituire a unui ordin pe care Trump l-a semnat la sfârșitul primului său mandat, în 2020. (Acest ordin a fost anulat de președintele Biden la câteva zile după ce a preluat mandatul.) Ultimul ordin al lui Trump creează o nouă categorie de persoane numite politic în forța de muncă federală, numită inițial Schedule F.
OPM estimează că 50.000 de posturi, sau aproximativ 2% dintre angajații federali, vor fi reclasificate în conformitate cu noua regulă, care redenumește Schedule F ca Schedule Policy/Career. Potrivit declarației Casei Albe, aceasta s-ar aplica «angajaților de carieră cu atribuții importante de determinare a politicilor, de elaborare a politicilor, de susținere a politicilor sau confidențiale». Acesta a precizat că, odată ce OPM va emite regula finală, un alt ordin executiv va reclasifica efectiv posturi specifice ca Schedule Policy/Career.
«Această regulă împuternicește agențiile federale să elimine rapid angajații din funcții cu influență asupra politicilor pentru performanțe slabe, abateri, corupție sau subminarea directivelor prezidențiale, fără obstacole procedurale îndelungate», se arată în declarația Casei Albe.
Aceasta a adăugat că posturile Schedule Policy/Career «nu sunt obligate să-l sprijine personal sau politic pe președinte, dar trebuie să pună în aplicare cu fidelitate legea și politicile administrației». Acestea vor continua să fie ocupate prin «procese de angajare non-partizane, bazate pe merit existente», a precizat Casa Albă.
Regula propusă vineri vine în timp ce Trump continuă să facă schimbări radicale în guvernul federal, închizând unele agenții și mergând mai departe cu concedieri în masă.
Trump a demis, de asemenea, alți angajați guvernamentali pe care îi consideră insuficient de loiali, inclusiv demiterea a peste o duzină de oficiali ai Departamentului de Justiție care au lucrat la investigații penale federale împotriva sa.
